会社とともに、成長していきたい
片渕新平
(2025/10/21入社)
働きやすい環境づくりに取り組みながら、
自分自身も一歩ずつ成長していきたいと考えています。
働きやすい環境づくり
昨年10月に入社いたしました片渕と申します。中途採用で入社し、現在は事務職として勤務しております。事務職としての私の役割は、以下の3点です。
- 株式会社高尚エンジニアリングのメンバーが働きやすい環境を整えること
- すべての従業員が平等な条件で働ける仕組みをつくること
- 会社の状況を常に把握できるシステム管理体制を構築すること
日々、社長とともに改善策を考えながら取り組んでいます。
現在は、従業員の皆さんが就業時間内に効率よく業務を終えられるようにするとともに、どこにいても同じ環境で仕事ができるDX環境の整備を進めています。また、すべての従業員が公平な条件で働けるよう、社内ルールの整備にも力を入れています。
高尚エンジニアリングは、社員が病気になった際の保険制度や退職金積立制度、健康手当、資格取得支援制度など、もともと福利厚生が充実しています。実際に、今年入社したカウンさんは会社の支援を受けて普通自動車免許を取得しました。こうした良い制度をさらに発展させ、より働きやすい会社づくりを目指しています。
高尚エンジニアリングの雰囲気
本社事務所は、現場へ直行する社員が多いため日中は少し静かな雰囲気ですが、社内イベントもあり、お酒が好きな社員も多く、非常にフレンドリーな会社だと感じています。
仕事への向き合い方
仕事においては、一人ひとりが責任を持って業務を完遂することが求められます。その一方で、分からないことや困ったことがあれば、上司や仲間が必ずサポートしてくれる環境でもあります。
私自身も、これからさらに成長していく会社の一員として、自分にできることを一つずつ増やしながら、会社とともに成長していきたいと思っています。